Stellenbeschreibung
Deine Aufgaben:
- Strategische und konzeptionelle Beratung in Employer Branding Projekten
- Entwicklung von Arbeitgebermarken Positionierungen und EVPs
- Konzeptionelle Entwicklung von Leitideen und Maßnahmenstrategien
- Key Account Management
Dein Profil:
- Studium im Bereich Markenkommunikation oder einfach talentiert
- Mind. 2 Jahre Erfahrung im Bereich Employer Branding oder Personalmarketing
- Vollzeit oder Teilzeit
Art der Stelle:
- Vollzeit/ Teilzeit
- Bezahlung nach Vereinbarung
Deine Benefits
- Absolut flexibles Arbeiten Homeoffice/Remote
- Vielfältige Möglichkeiten für deine persönliche Weiterentwicklung
- Wachsender Unternehmensbereich
- Dynamisches und wertschätzendes Team
- Spannende Projekte
- Entspannte Unternehmenskultur
- Selbstverantwortliches Arbeiten, Homeoffice
- Gute Anbindung an den ÖPNV